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編者按：在科技創(chuàng)新成為企業(yè)發(fā)展核心驅(qū)動(dòng)力的當(dāng)下，郴州市積極探索產(chǎn)學(xué)研深度融合路徑，企業(yè)科技副總應(yīng)運(yùn)而生。他們作為企業(yè)從事科技創(chuàng)新、科技管理工作的領(lǐng)航人，帶來(lái)了前沿技術(shù)與創(chuàng)新理念。為展現(xiàn)這一群體的突出貢獻(xiàn)，紅網(wǎng)時(shí)刻新聞聯(lián)合郴州市科技局推出《科技 “智” 援 —— 郴州企業(yè)科技副總風(fēng)采錄》系列報(bào)道，聚焦郴州各縣市區(qū)企業(yè)科技副總及其所在企業(yè)，講述他們以智慧賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展的精彩故事。

郴州高鑫材料有限公司是一家專(zhuān)注從事稀貴金屬催化材料生產(chǎn)、研發(fā)及二次資源提取利用服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。在這個(gè)公司的生產(chǎn)車(chē)間與研發(fā)實(shí)驗(yàn)室里，總能看到一個(gè)忙碌的身影，這個(gè)人就是郴州高鑫材料有限公司總工程師楊擁軍。自2018 年擔(dān)任公司總工程師以來(lái)，楊擁軍憑借深厚的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與不懈的創(chuàng)新精神，帶領(lǐng)企業(yè)在稀貴金屬催化材料領(lǐng)域不斷突破，書(shū)寫(xiě)著科技賦能企業(yè)發(fā)展的精彩篇章。

楊擁軍的科研之路，始于對(duì)知識(shí)的渴求與對(duì)化學(xué)領(lǐng)域的熱愛(ài)。2005 年，他從湘南學(xué)院化學(xué)與生命科學(xué)系應(yīng)用化學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，加入剛成立的郴州高鑫材料有限公司。工作兩年后，為進(jìn)一步提升專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，他考入湖南師范大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院攻讀工業(yè)催化專(zhuān)業(yè)碩士研究生。專(zhuān)業(yè)的深造讓他對(duì)化學(xué)領(lǐng)域有了更深刻的理解，畢業(yè)后，他毅然回到高鑫材料，開(kāi)啟了在企業(yè)深耕科研的新征程。從研發(fā)員到研發(fā)主任，再到總工程師，楊擁軍在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域不斷鉆研，主持及參與 7 項(xiàng)省部級(jí)項(xiàng)目，獲得 20 余項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利。這些寶貴的研究成果與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，為他擔(dān)任總工程師奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，也讓他深刻認(rèn)識(shí)到技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力。

初入郴州高鑫材料有限公司時(shí)，公司業(yè)務(wù)單一，檢測(cè)手段匱乏。面對(duì)這樣的困境，楊擁軍憑借自身專(zhuān)業(yè)能力，摸索搭建檢測(cè)體系，為公司發(fā)展筑牢根基。成為總工程師后，他全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)創(chuàng)新與日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。每天研發(fā)例會(huì)雷打不動(dòng)，團(tuán)隊(duì)成員匯聚一堂，匯報(bào)進(jìn)度、探討難題、規(guī)劃工作，通過(guò)集思廣益推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。在公司技改項(xiàng)目掃尾階段，楊擁軍更是扎根生產(chǎn)一線，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克設(shè)備改造難題，把控項(xiàng)目放大過(guò)程中的關(guān)鍵問(wèn)題。

在楊擁軍的主導(dǎo)下，公司在科研創(chuàng)新方面成果斐然。他主持開(kāi)發(fā)的鉑系列、鈀系列、銠系列、釕系列、銥系列催化材料，在市場(chǎng)上占據(jù)重要地位。其中，產(chǎn)業(yè)化的三氯化釕產(chǎn)品近 3 年國(guó)內(nèi)市占率達(dá) 17% 以上，穩(wěn)居國(guó)內(nèi)第二；3% 鈀炭在抗蚜威中間體 MMAA 合成細(xì)分領(lǐng)域市占率 100%；3% 鉑炭在一步法合成除草劑精異丙甲草胺細(xì)分領(lǐng)域市占率同樣達(dá)到 100%。這些亮眼成績(jī)，不僅彰顯了公司的技術(shù)實(shí)力，更極大地提升了公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

產(chǎn)學(xué)研合作是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力，楊擁軍深諳此道。他積極與專(zhuān)業(yè)學(xué)者對(duì)接，更傾向于與專(zhuān)家、老師個(gè)人建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，以適應(yīng)技術(shù)開(kāi)發(fā)的長(zhǎng)期性與市場(chǎng)變化的動(dòng)態(tài)性。目前，公司已與中南大學(xué)、湖南師范大學(xué)、湘南學(xué)院等高校建立產(chǎn)學(xué)研合作。在人才培養(yǎng)方面，楊擁軍創(chuàng)新合作模式，邀請(qǐng)高校老師在研究生培養(yǎng)階段，帶著企業(yè)課題開(kāi)展研究，定向培養(yǎng)適合企業(yè)發(fā)展的專(zhuān)業(yè)人才，為企業(yè)注入新鮮血液。這種合作模式，既為企業(yè)帶來(lái)技術(shù)突破與產(chǎn)品升級(jí)，也為高校學(xué)生提供了實(shí)踐機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)了互利共贏。

科研成果轉(zhuǎn)化是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是最具挑戰(zhàn)性的環(huán)節(jié)。為此，楊擁軍始終將研發(fā)方向與企業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)需求緊密結(jié)合，同時(shí)注重培養(yǎng)工程化人才，確保科研成果能夠順利落地。在他的努力下，公司從最初單一的炭載催化劑，發(fā)展成為涵蓋貴金屬均相 / 非均相催化材料及其二次資源治理利用的綜合性企業(yè)，產(chǎn)品線不斷豐富，業(yè)務(wù)范圍持續(xù)拓展。

人才是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的核心資源。在人才培養(yǎng)方面，楊擁軍不遺余力。他定期組織專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)與技術(shù)交流活動(dòng)，為企業(yè)技術(shù)人員搭建學(xué)習(xí)提升平臺(tái)，幫助他們拓寬專(zhuān)業(yè)視野，提升創(chuàng)新能力。在科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)上，他注重營(yíng)造開(kāi)放、包容、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)氛圍，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員勇于嘗試、敢于突破。通過(guò)明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、合理分配任務(wù)、建立激勵(lì)機(jī)制，充分激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性與創(chuàng)造力，打造出一支專(zhuān)業(yè)素質(zhì)高、創(chuàng)新能力強(qiáng)的科研團(tuán)隊(duì)。

關(guān)于未來(lái)，楊擁軍表示，將繼續(xù)聚焦稀貴金屬催化材料領(lǐng)域，加大研發(fā)投入，探索新技術(shù)、新產(chǎn)品，推動(dòng)企業(yè)在高端催化材料領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)更大突破。同時(shí)，他希望進(jìn)一步深化產(chǎn)學(xué)研合作，整合郴江實(shí)驗(yàn)室、郴州稀貴金屬中試基地等資源，提升企業(yè)創(chuàng)新能力與核心競(jìng)爭(zhēng)力，助力郴州科技創(chuàng)新。

來(lái)源：紅網(wǎng)時(shí)刻